История колледжа

Среднее профессиональное образование на территории Андроповского муниципального района представлено единственным образовательным учреждением – ГБПОУ «Курсавский региональный колледж «Интеграл».
Курсавский региональный колледж «Интеграл» действует на рынке образовательных услуг  с 1975 года.

Ретроспектива реорганизации образовательного учреждения  такова:

22.01.1975 г. – сельское профессионально-техническое училище № 15

11.10.1984 г. – среднее профессионально-техническое училище №45

07.09.1988 г. – Андроповское учебно-производственное объединение «Каскад»

23.02.1993 г. – «Общественно – государственный региональный колледж «Интеграл», Курсавское подразделение № 45


02.08.1999 г. – «Курсавский  государственный региональный колледж «Интеграл»

26.05.2011 г. – государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Курсавский  
государственный региональный колледж «Интеграл»

03.09.2015 г. – государственное бюджетное профессиональное 
образовательное учреждение «Курсавский  региональный колледж «Интеграл».

Колледж «Интеграл» – это уникальное образовательное учреждение, подготавливающее профессиональные кадры для сферы сельского хозяйства, особо нуждающейся в притоке молодых квалифицированных трудовых ресурсов в свете реализации Доктрины продовольственной безопасности Российской Федерации. Образовательный процесс в колледже основывается на тесном взаимодействии с социальными партнерами – ведомствами, объединениями работодателей, предпринимателями, организациями и предприятиями, хозяйствующими в отрасли «Сельское хозяйство» и других отраслях экономики.
 
К числу стратегических социальных партнеров колледжа можно отнести:
  1. Союз работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья»
  2. Торгово-промышленная палата Ставропольского края
  3. Министерство труда и  социальной защиты населения Ставропольского края 
  4. Министерство сельского хозяйства Ставропольского края
  5. Районная Ассоциация крестьянских (фермерских) хозяйств Андроповского района
  6. Управление сельского хозяйства  и охраны окружающей среды администрации Андроповского муниципального района Ставропольского края
  7. ИП Глава КФХ Шумской Ю.П.
  8. КФХ «Малашенко»
  9. ООО «Лидер»
  10. КФХ  «Галуненко М. Г.»
  11. ООО «Андроповский АГРОпроект»
  12. СПК  «Курсавский»
  13. КФХ «Бандилет Т.С.»
  14. ООО МФПО «Курсавское»
  15. ООО СХП «Красноярский»
  16. КФХ «Друзякин А.И.»
  17. КФК «Маляров И.П.»
  18. СПК (рыбколхоз) «Курсавский»
  19. ООО «СевКавАгро»
  20. ООО СХП «Меридиан»
  21. СПК «Александровский»
  22. ЗАО СХП «Колос»
  23. ООО СХП «Колос»
  24. КФХ Бахолдин С.С.
  25. КФХ Григоренко А.П. «Алеша»
  26. ИП КФХ Янакова Вера Владимировна
  27. ИП КФХ Щелкунова Марина Валерьевна
  28. АО «81 бронетанковый ремонтный завод» 
 
Уникальность колледжа «Интеграл» определяется следующими слагаемыми:
1. В составе колледжа с 1987 года функционирует учебно – производственный  комбинат (УПК), единственный в Ставропольском крае. С 2014 года в Андроповском районе организовано профильное обучение для учащихся 10–11 классов и предпрофильная подготовка для 9 классов. УПК располагает соответствующей материальной  базой для реализации профессионального обучения по шести специализациям технологического профиля: агротехнология, автодело, медико-социальная работа, общественное питание, оператор ЭВМ, торговое обслуживание. Результат предпрофильной подготовки – 75% обучающихся, получив основное общее образование, остаются в Андроповском районе и получают основное профессиональное образование в колледже «Интеграл», что способствует повышению уровня обеспечения квалифицированными кадрами экономики района. УПК – является профориентационной площадкой колледжа и полноценным звеном цепи непрерывного профессионального образования «Школа – УПК – Колледж – ВУЗ».
2. В 2006 году Курсавским региональным колледжем «Интеграл» создано учебное
(подсобное) хозяйство – это 700 га земельных угодий, занятых пашней, пастбищами, 3 прудами. Оно располагает фермами для содержания крупного рогатого скота, свиней, овец, кроликов, нутрий, птицы. Наличие учебного (подсобного) хозяйства позволяет в полной мере реализовывать принцип практикоориентированности при освоении профессий и специальностей сельскохозяйственной направленности.  
3. В 2007 году на базе колледжа создан ресурсный центр профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров и специалистов сельского хозяйства по современным ресурсосберегающим технологиям в АПК. Ресурсный центр позволил объединить всех социальных партнеров (научно-исследовательские институты, колледжи и предприятия) на основе глубокой интеграции науки, образования и производства для повышения профессиональных компетенций обучающихся и работников сферы сельскохозяйственного производства, с целью их конкурентоспособности на рынке труда. Партнерами ресурсного центра являются профессиональные образовательные организации края и  сельскохозяйственные предприятия.
В РЦПО реализуются следующие образовательные программы:
Профессиональная подготовка 
  19203 Тракторист категорий B, C, E
 
Профессиональная переподготовка
  14390 Машинист экскаватора одноковшового
  11453 Водитель погрузчика
 
Повышение квалификации
  19203 Тракторист – машинист категории D
  19203 Тракторист – машинист категории F
 
Дополнительное профессиональное образование
  Современные технологические процессы, оборудование и техника в сельскохозяйственном производстве
  1С – Предприятие 8.0
  Охрана труда
  Водители транспортных средств (техминимум)
Ресурсный центр оснащен современной ресурсосберегающей сельскохозяйственной техникой:
– БЕЛАРУС 1523
– NEW-HOLLAND T8050
– Экскаватор-погрузчик NEW-HOLLAND В115В
– РСМ-142 комбайн «ACROS-530»
– РСМ-181 комбайн «TORUM-740»
– Борона дисковая «Рубин 9/600»
– Культиватор «Корунд 900L»
– Плуг «ЕвроДиаманд-10»
– Сеялка «МС-4100»
– Дисковый мульчировщик «ДМ 5,2»
– Функциональный тренажер комбайна «ACROS 530».
Педагогический коллектив колледжа с 2004 года активно участвует в экспериментальной и инновационной  образовательной деятельности.
Коллектив колледжа - единая сплоченная команда. В составе этой команды трудятся достойные уважаемые люди, заслуги которых отмечены следующими наградами: 1 человек имеет медаль «За доблестный труд» III степени, 11 имеют нагрудный знак «Отличник профессионально-технического образования РФ», 26 имеют звание «Ветеран труда РФ», 3 сотрудника имеют нагрудный знак «Отличник народного просвещения РФ», 9 имеют почетное звание «Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации», 5 сотрудников имеют «Почетный работник начального профессионального образования РФ», 1 сотрудник имеет медаль «За трудовое отличие». 
Педагоги колледжа активно распространяют инновационный педагогический опыт, участвуя в симпозиумах, научно-практических конференциях, семинарах международного, всероссийского, межрегионального и регионального уровней. Подтверждением чему служат публикации статей и методических материалов в сборниках научных трудов и на Интернет контентах таких как Многофункциональная система «Информио» (informio.ru), EduScan – все вузы и ссузы России (eduscan.net), официальный сайт ГБПОУ КРК «Интеграл» (krk-integral.ru) и других площадках.
Курсавский региональный колледж «Интеграл» - это многофункциональное учебное заведение, сохранившее не только традиции, но и активно участвующее в процессе модернизации профессионального образования в России.

 
В настоящее время образовательное учреждение осуществляет подготовку по следующим основным профессиональным образовательным программам подготовки специалистов среднего звена:
08.00.00 – Техника и технологии  в строительстве
 08.02.01 – Строительство и эксплуатация зданий и сооружений

09.00.00 – Информатика и вычислительная техника
 09.02.03 – Программирование в компьютерных системах

19.00.00 – Промышленная экология и биотехнологии
 19.02.01 – Технология продукции общественного питания

35.00.00 – Сельское, лесное и рыбное хозяйство
 35.02.07 – Механизация сельского хозяйства

38.00.00 – Экономика и управление
 38.02.01 – Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)

и по программе подготовки квалифицированных  рабочих  и служащих:

23.00.00 – Техника и технологии наземного транспорта
 23.01.03 – Автомеханик
 
Кроме того отлицензированно еще 15 основных профессиональных образовательных программ (ОПОП) и 24 дополнительных общеобразовательных программ, а также 77 программ профессиональной подготовки и переподготовки. То есть колледж готов откликнуться на запросы рынка труда, путем сформированного предложения различного рода образовательных услуг и более того, готов работать по расширению сферы предложения, если на рынке возникнет  соответствующий спрос.
Образовательными услугами колледжа ежегодно пользуются около 1000 обучающихся  и колледж готов к наращиванию объемов спроса. Подтверждением чему служит расширение  и укрепление материально – технической базы.
Благодаря участию образовательной организации в реализации федеральных и краевых инновационных проектов, а именно Федеральной целевой программы «Развитие образования», Федерального проекта «Модернизация системы начального профессионального и среднего профессионального образования для подготовки специалистов в области сельского хозяйства на базе отраслевого межрегионального ресурсного центра», Краевой инновационной площадки «Формирование системы независимой добровольной сертификации квалификации рабочих кадров и специалистов среднего звена АПК» МТБ колледжа  пополнили следующие объекты:
  1. 35 автоматизированных рабочих мест преподавателей: проектор, экран, ПК, МФУ, комплект мебели.
  2. Мобильная учебная лаборатория «1С»: интерактивная доска, МФУ, портативный компьютер учителя, 15 портативных компьютеров ученика, объединеных в беспроводную  локальную сеть (wi-fi – технология).
  3. 7 интерактивных комплексов «СМАРТ»: интерактивная доска, унифицированный проектор.
  4. Уникальный сервер.
  5. Высокопрофессиональное оборудование информационного центра: струйный принтер, лазерный принтер, широкоформатный плоттер, сканер, МФУ, ламинатор.
  6. 2 тренажера – имитатора: функциональный тренажер с синхронным отображением анимированной  мультимедийной модели комбайнов АКРОС и ТОРУМ, АОК «Тренер» для подготовки водителей.
  7. Учебно-методическое обеспечение по предметам: метрология, стандартизация, техническое обслуживание и ремонт тракторов и автомобилей, охрана труда, сельхозмашины и другие.
  8. Электронные учебно-методические пособия по курсу «Информационные технологии в профессиональной деятельности».
  9. Монтаж локальной сети.
  10. Программное обеспечение: операционные системы, антивирусные программы, пакеты прикладных программ, программы для сервера.
  11. Учебно – производственное  оборудование: дисковая борона «Катрос – 4001», дисковая борона «Рубин – 9/600», мульчировщик дисковый ДМ – 5.2, комплекс посевной «Флексикойл – 10», комбинированный агрегат «Система Корунд – 900Л», плуг «Евро-Диаманд – 10», разбрасыватель удобрений «Асикс – 40.1», сеялка «МС – 4100», трактор НЬЮ ХОЛЛАНД, комбайн ТОРУМ, 30 ПК, 2 плазменных телевизора, 2 проектора и экрана.
  12. Малый конференц-зал, компьютерное оборудование и оргтехника: 5 ПК, лазерный принтер, струйный принтер, интерактивная трибуна, акустическая система, проектор.
Кроме того, колледж «Интеграл» принял активное участие в реализации программы Управления труда и занятости населения Ставропольского края «Развитие сферы труда и занятости населения Ставропольского края» по трудоустройству инвалида, вследствие чего было трудоустроено в колледже 5 инвалидов, для которых оборудованы 4 рабочих места сторожа с установкой системы видеонаблюдения за контролем периметра вокруг зданий и одно рабочее место сторожа, оборудовано автоматическим шлагбаумом на въездных воротах. За счет средств от хозяйственной деятельности произведена реконструкция и модернизация спортивного зала, полосы препятствий, а также замена кровли  и установка пластиковых окон в учебном корпусе. Также благоустроена территория колледжного двора: установлен памятник «Неизвестному воину», заложены Аллея 70 – летия Победы в ВОВ и Аллея ветеранов колледжа.
Современное образование - это не только обучение, но и воспитание личности. Главной задачей воспитания обучающихся в колледже является создание социовоспитывающей среды, установление культа нравственности, высокого художественного вкуса, мотивации на здоровый образ жизни, неприятия асоциальных явлений, развитие творческих способностей для эффективной реализации системы внеучебной работы. 
Студенты колледжа принимают активное участие в районных мероприятиях, в краевых и Российских конкурсах. Участвуют в спортивных соревнованиях по футболу, настольному теннису, баскетболу, волейболу – занимают призовые места.
В колледже «Интеграл» сформирован Волонтерский отряд, который представляет собой добровольную консолидированную социально-значимую деятельность учащейся молодежи колледжа «Интеграл».
Волонтеры ежегодно принимают участие в различных акциях «Сохраним природу Ставрополья», «Зеленей село мое родное», «Стань донором крови», «Георгиевская ленточка», «Мы за счастливое детство», «С теплотой моих рук», «Меняем сигаретку на конфетку», «Молодежь за здоровый образ жизни!». Один раз в месяц проводятся  экологические акции на территории колледжа «Мы за чистоту», проводят экологические акции по уборке мемориала «Вечной славы», памятника погибшим воинам  в ВОВ расположенного на территории колледжа.
Одной из приоритетных задач реализации современной модели образования в России является формирование механизмов независимой оценки качества и востребованности образовательных услуг посредством создания прозрачной объективной системы оценки достижений обучающихся.
В рамках становления независимой системы оценки качества образования на базе ГБПОУ КРК «Интеграл» открыта Краевая инновационная площадка (КИП), которая функционирует с марта 2012 года. Цель инновационного проекта – разработка, обоснование и апробация условий реализации полного цикла независимой добровольной сертификации рабочих кадров и специалистов. Работа по этой теме позволяет колледжу в полной мере быть причастным к созданию системы независимой оценки контроля качества образования, которая является одним из ключевых направлений реализации Стратегии модернизации системы профессионального образования РФ.
В рамках функционирования КИП создана и зарегистрирована в Едином реестре систем добровольной сертификации Федеральным агентством по техническому регулированию и метрологии 15 января 2013 года Система добровольной сертификации персонала «РОССЕЛЬХОЗСТАНДАРТ» (СДСП «РОССЕЛЬХОЗСТАНДАРТ») соответственно на базе колледжа функционирует единственный в крае Центр сертификации квалификаций по профессиям и специальностям отрасли «Сельское хозяйство». Сотрудниками КИП созданы нормативные, организационные, методологические и технические условия функционирования СДСП «РОССЕЛЬХОЗСТАНДАРТ», а также проводится апробация в областях профессиональной деятельности «Механизация сельского хозяйства», «Деятельность в области бухгалтерского учета», «Ветеринария».
Таким образом, именно колледжем «Интеграл» сделан первый шаг для формирования Региональной системы сертификации квалификаций в Ставропольском крае.
К числу фактов общественного признания заслуг колледжа можно отнести  следующие достижения:
2004 год: «Серебряный орден «Отличник качества Ставрополья»
2005 год: «Золотой орден» с присвоением титула «Лидер качества Ставрополья»
2006 год: «Платиновый орден» знак «Путь к совершенству»
2009 год: победитель Всероссийского конкурса по отбору государственных образовательных учреждений НПО и СПО, внедряющих инновационные образовательные программы, в рамках приоритетного национального проекта «Образование».
2011 год:
–  включен в Национальный Реестр «Ведущие образовательные учреждения России-2011»
–  лауреат Национального конкурса «Лучшие учебные центры РФ-2011»
2012 год: включение в Национальный Реестр «Ведущие образовательные учреждения России-2012»
2013 год:
– включен в Национальный Реестр «Ведущие образовательные учреждения России-2013»
– включен в Национальный Реестр «100 ЛУЧШИХ ССУЗОВ РОССИИ»
– победитель в номинации «Лидеры в формировании студенческих отрядов Ставропольского края-2013»
– победитель ежегодного краевого конкурса «Лучший сайт 2013-2014» в номинации «Самый информативный сайт»
2014 год:
– включен в число лауреатов Национального конкурса «Лучшие колледжи РФ-2014»
2015-2016 гг.:

– прошел независимую оценку качества образовательной деятельности с показателем рейтинга 11.71 в соответствии со статьей 95.2 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273 – ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»
– официальный сайт признан соответствующим требованиям российского законодательства к сайтам образовательных организаций Федеральный закон № 273 от 29 декабря 2012 года «Об образовании в Российской Федерации», постановление Правительства Российской Федерации № 582 от 10 июля 2013 года «Об утверждении Правил размещения на официальном сайте образовательной организации в информационно–телекоммуникационной сети «Интернет»

2016 год:
– лауреат – победитель Всероссийской Выставки РФ
– лауреат Всероссийского конкурса «Образовательная организация XXI века. Лига лидеров - 2016»
– включен в Федеральный электронный Реестр «Доска почета России - 2016»
– включен в Национальный Реестр «Ведущие образовательные учреждения России-2016»
2017 год:
   


















В целом колледж «Интеграл» стремится быть современной образовательной организацией, адаптирующейся к изменяющейся внешней и внутренней среде, формирующей гражданина ответственного за будущее страны, через собственные достижения профессиональной направленности и активную жизненную позицию. Быть важным звеном процесса реформирования социальной сферы современной России.